Führung in der Zukunft: Ein Kompetenzmodell für die Praxis Die Anforderungen an Führungskräfte verändern sich so schnell wie selten zuvor. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Fachkräftemangel und gesellschaftlicher Wandel stellen Unternehmen – insbesondere…
Studienprojekt mit Wirkung: Welche Kompetenzen Führung morgen prägen upConsult freut sich sehr über die Zusammenarbeit mit Bojana Radovac und Zoe Jeger, die sich im Rahmen ihrer Bachelor-Arbeit an der Fachhochschule…
So halten Sie Ihre Mitarbeitenden langfristig Gute Mitarbeitende zu verlieren ist ärgerlich und kann ein Unternehmen in echte Schwierigkeiten bringen. By Philipp Uhlmann Gute Mitarbeitende zu verlieren, bedeutet für ein…
Mitarbeiterbindung in Zeiten von Homeoffice By Jacqueline Stefani Wenn die Mitarbeitenden im Homeoffice sind, ist es besonders wichtig ein Augenmerk auf die Mitarbeiterbindung zu richten. Die Corona-Pandemie hat für viele…
Time-to-Hire: eine wichtige HR-Kennzahl - so halten Sie diese schlank "Warum bei einem Rekrutierungsprozess die Time-to-Hire eine wichtige Kennzahl ist und was Sie dafür tun können, diese schlank zu halten"…
Recruiting-Tipp: Vereinfachen Sie den Rekrutierungsprozess "Bereiten Sie Ihren Bewerbern*innen einen einfachen Einstieg in den Rekrutierungsprozess und erhöhen Sie damit Ihre Chancen auf gute Kandidaten*innen" Von Philipp Uhlmann Wenn Sie eine…
Recruiting-Tipp: Seien Sie schneller Ein klar strukturierter und gut geplanter Rekrutierungsprozess ist im Wettbewerb um die besten Talente erfolgsentscheidend. By Jacqueline Stefani Talente sind nicht lange auf dem Markt. Wenn…
Newsletter März 2020 By Philipp Uhlmann Viele Unternehmen stehen aufgrund der aktuellen Situation vor grossen Herausforderungen. Die Führungsteams und Personalverantwortlichen managen die aktuellsten Ereignisse und halten den Betrieb am Laufen.…
Ein erfolgreiches Videointerview Immer öfters werden Erstgespräche mit Bewerberinnen und Bewerbern per Video-Call geführt. Wir haben einige Punkte zusammengestellt, auf die Sie bei Ihrem Videointerview achten sollten. By Philipp Uhlmann…